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社内カフェスペースをオフィスに設置するメリットとは
近年、社内にカフェスペースを導入する企業が増えています。福利厚生の一環というだけでなく、社員の集中力アップやコミュニケーションの活性化、求人募集の際のアピールポイントなど多くのメリットが期待できます。ここでは具体的な導入事例を交えながらご紹介します。
仕事のモチベーションアップを狙う！参考にしたい福利厚生アイデア
社員のモチベーションを上げる福利厚生のアイデアなどをまとめています。社員のモチベーションを高めることは、生産性の向上に繋がるため、将来的に企業生命を左右する重大な要素といえます。新たな福利厚生の導入を検討し、社員のやる気と生産性を高めたいと考えている方に役立つ内容です。
社員が感じる「仕事のストレス」を軽減するための施策例
現在、私たちはストレス社会の中で暮らしています。その中でも、業務からくるストレスや職場での対人関係からくるストレスなど、「仕事のストレス」を抱えている人は多いのではないでしょうか。当記事では、「仕事のストレス」をどのように解決するかをご紹介します。
休憩スペース・休憩室のデザインを工夫して組織活性化
組織活性化には、従業員同士のコミュニケーションが大切です。そして、休憩室のデザインによってそのコミュニケーションを促すことができます。「フラビアアロマ」のコーヒーマシンなどがあれば、従業員が気軽に休憩室を利用し、会話が弾むようになるでしょう。
みんなで使える福利厚生！ オフィスにコーヒーメーカーを置こう
社員のモチベーションを上げるためにも、福利厚生の充実は必要です。費用の関係から、なかなか社員に還元できるものが取り入れられない時は、オフィスにコーヒーメーカーを設置するだけでも喜ばれます。
カフェテリアプランの福利厚生制度とは？
企業に導入する福利厚生制度としておすすめの、カフェテリアプランについてまとめています。カフェテリアプランを導入するメリットや手順などを解説しており、自社で運営した場合のイメージをつかめます。多様化する従業員のニーズを満たせるような、良い福利厚生の制度について知りたい方に役に立つ内容です。
女性が福利厚生で求めるものはリフレッシュできる空間！
女性が働きやすいと感じるオフィスの特徴の1つに、リラックススペースが有ることが挙げられます。オフィスの増築は難しいですが、コーヒーマシンを1台置くだけで、少しの空間でもくつろげる環境が生まれます。
コーヒーのブレンドとは・美味しいコーヒーの入れ方楽しみ方
複数のコーヒー豆を配合して、自分だけのオリジナルコーヒーを生み出せるのが「ブレンド」です。美味しいブレンドコーヒーを作るためには、コーヒー豆の特徴を理解した上で、自分が飲みたい味や香りをイメージし、配合のサンプルを作って試行錯誤する必要があります。ブレンドコーヒーの美味しい入れ方などをご紹介します。
